CAO Rijk
Onder CAO Rijk verdien je bruto tussen €2.400 en €12.346 per maand, afhankelijk van schaal en trede. Het gemiddelde bruto maandsalaris ligt rond €5.369. Bereken hieronder je netto maandloon op basis van jouw exacte schaal en trede.
Secundaire arbeidsvoorwaarden
Loontabel CAO Rijk 2026
18 schalen · 198 treden
1 11 treden · €2.400–€2.845
2 11 treden · €2.525–€2.994
3 11 treden · €2.658–€3.171
4 11 treden · €2.750–€3.334
5 11 treden · €2.845–€3.496
6 11 treden · €2.943–€3.660
7 11 treden · €3.098–€3.984
8 11 treden · €3.334–€4.458
9 11 treden · €3.579–€4.999
10 11 treden · €3.496–€5.535
11 11 treden · €4.133–€6.276
12 11 treden · €4.818–€7.094
13 11 treden · €5.354–€7.957
14 11 treden · €6.023–€8.781
15 11 treden · €6.820–€9.562
16 11 treden · €7.659–€10.408
17 11 treden · €8.505–€11.334
18 11 treden · €9.286–€12.346
Salaris en loontabel CAO Rijk
Het bruto maandloon onder CAO Rijk loopt van €2.400 (laagste periodiek) tot €12.346 (hoogste periodiek), met een gemiddelde rond €5.369. Wat je netto overhoudt hangt af van je loonheffingskorting en eventuele extra’s zoals vakantiegeld. Reken het exact uit met de calculator hierboven, op basis van jouw eigen salarisschaal en periodiek.
Werkweek en secundaire voorwaarden
Een voltijd werkweek onder CAO Rijk bedraagt 36 uur. In plaats van een aparte vakantietoeslag en eindejaarsuitkering ontvang je als rijksambtenaar een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5 procent van je salaris, waarin onder andere de vakantietoeslag van 8 procent is verwerkt. Fulltime medewerkers bouwen daarnaast 29 vakantiedagen per jaar op. Pensioen wordt opgebouwd via het ABP, waarbij de werkgever ongeveer 18,97 procent premie betaalt.
Salarisontwikkeling
CAO Rijk kent 18 salarisschalen (schaal 1 tot en met 18) met in totaal 198 periodieken. De laagste periodiek start op €2.400 bruto per maand, de hoogste loopt op tot €12.346. Je groeit binnen je schaal via periodieken, doorgaans één keer per jaar bij goed functioneren, tot je het maximum van je schaal bereikt. Bij een hogere functie word je opnieuw ingeschaald, meestal op de periodiek die het dichtst bij je huidige salaris ligt.
Wat is CAO Rijk
CAO Rijk geldt voor de ambtenaren die werken bij de ministeries en andere onderdelen van de rijksoverheid. De cao regelt salarisschalen, het Individueel Keuzebudget, verlof en andere arbeidsvoorwaarden voor deze groep. De huidige loontabel geldt per 1 juli 2026.
Werken bij de rijksoverheid
De rijksoverheid biedt werk bij de ministeries en hun uitvoeringsorganisaties, van beleidsmedewerker en jurist tot ICT-specialist en administratief medewerker. Rijksambtenaren werken aan uiteenlopende taken, van wetgeving en beleidsvoorbereiding tot dienstverlening aan burgers en bedrijven. De 18 salarisschalen bieden ruimte om door te groeien, van uitvoerende functies in de lagere schalen naar beleidsmatige of leidinggevende functies in de hogere schalen. Met de bruto-netto calculator reken je snel uit wat een rijksambtenarensalaris netto oplevert.
Voorbeeldsituatie
Een voorbeeld om te illustreren hoe salarisgroei in deze cao werkt: Sanne (25) begint als medewerker in schaal 1, periodiek 1, met een bruto maandsalaris van €2.400. Na een aantal jaar en een overstap naar een beleidsfunctie stroomt ze door naar schaal 9, waar ze op €3.984 bruto per maand uitkomt. Dit is een fictief voorbeeld om te laten zien hoe salarisgroei via schalen en periodieken kan verlopen, niet een garantie voor een individueel salarisverloop.
Bruto en netto per schaal
| Schaal | Bruto per maand | Netto per maand (indicatie) |
|---|---|---|
| Schaal 1 (laagste periodiek) | €2.400 | €2.248 |
| Schaal 9 (middenschaal) | €3.984 | €3.171 |
| Schaal 18 (hoogste periodiek) | €12.346 | €7.074 |
Dit zijn indicaties op basis van de reguliere heffingskortingen. Je werkelijke nettosalaris hangt af van je persoonlijke situatie, zoals het Individueel Keuzebudget of een andere heffingskorting.
Veelgestelde vragen
Wat verdien je bruto onder CAO Rijk in 2026?
Onder CAO Rijk ligt het bruto maandsalaris tussen €2.400 en €12.346, met een gemiddelde van ongeveer €5.369. Het exacte bedrag hangt af van je salarisschaal en periodiek.
Wat is het Individueel Keuzebudget (IKB)?
Het IKB is een budget van 16,5 procent van je salaris waarin onder meer je vakantietoeslag is verwerkt. Je kiest zelf wanneer en waarvoor je dit budget inzet, bijvoorbeeld als extra salaris of extra verlof.
Hoe weet ik in welke salarisschaal ik val?
Je salarisschaal staat op je loonstrook en in je arbeidsovereenkomst. Je werkgever bepaalt de schaal op basis van de zwaarte van je functie.
Bron: officiële CAO-tekst via het CAO-register van het ministerie van SZW. CAO's worden periodiek bijgewerkt; controleer voor 100% zekerheid altijd de actuele CAO-tekst van vakbond of werkgeversvereniging. Deze berekening is indicatief en geen fiscaal advies.
Matthijs schrijft over belastingschijven, heffingskortingen en de rekenregels achter je loonstrook. Hij vertaalt de officiele Belastingdienst-tabellen naar praktische uitleg en bouwt mee aan de rekentools op deze site.
LinkedInMis nooit meer een update
Voeg Bruto-Netto.nl toe als voorkeursbron in Google, zodat je vaker onze rekentools en uitleg over belastingen en salaris te zien krijgt.
Toevoegen als voorkeursbron