WIA-uitkering berekenen: WGA en IVA uitgelegd
Inhoudsopgave
Ben je na twee jaar ziekte nog steeds gedeeltelijk of volledig arbeidsongeschikt, dan kom je mogelijk in aanmerking voor een WIA-uitkering. De WIA kent twee varianten: de WGA en de IVA.
WGA: Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten
De WGA is voor mensen die 35 tot 80 procent arbeidsongeschikt zijn, of 80 tot 100 procent met een reele kans op herstel. De uitkering kent een loongerelateerde fase: de eerste twee maanden 75 procent van je WIA-maandloon, daarna 70 procent. De duur van deze fase hangt af van je arbeidsverleden, met een minimum van drie maanden en een maximum van 24 maanden.
Na de loongerelateerde fase volgt een vervolguitkering. De hoogte hiervan hangt af van hoeveel je nog verdient ten opzichte van je resterende verdiencapaciteit. Benut je minder dan de helft van wat je nog zou kunnen verdienen, dan valt de uitkering flink terug, soms tot ongeveer 28 procent van het minimumloon.
IVA: Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten
De IVA is voor mensen die minimaal 80 procent arbeidsongeschikt zijn met een kleine kans op herstel. Deze uitkering bedraagt 75 procent van je WIA-maandloon en loopt, zonder afbouw, door tot je AOW-leeftijd. Meer uitleg staat in ons artikel over de IVA-uitkering.
Wat is het WIA-maandloon
Het WIA-maandloon is het loon dat je verdiende in de twaalf maanden voordat je ziek werd, gedeeld door twaalf. Dit is vergelijkbaar met het dagloon dat ook bij WW en Ziektewet wordt gebruikt.
Veelgestelde vragen
Wat is het verschil tussen WGA en IVA?
De WGA is voor gedeeltelijk arbeidsongeschikten met kans op herstel of werkhervatting. De IVA is voor volledig en duurzaam arbeidsongeschikten zonder reele kans op herstel, en betaalt een hoger, stabieler percentage.
Kan een WGA-uitkering veranderen in een IVA-uitkering?
Ja, als bij een herbeoordeling blijkt dat je volledig en duurzaam arbeidsongeschikt bent geworden, kan het UWV je overzetten naar de IVA.
Telt vakantiegeld mee in de WIA-uitkering?
Ja, ook over je WIA-uitkering bouw je vakantiegeld op.
Bereken je netto salaris vóór je ziekmelding met de bruto-netto calculator om je WIA-maandloon te vergelijken.
Gecontroleerd op cijfers en bedragen door Hieke Hulzebosch, onze factchecker.
Tijs schrijft over ontslag, transitievergoeding, WW en de andere uitkeringen waar je als werknemer mee te maken kunt krijgen. Hij legt arbeidsrecht uit in gewone taal, zonder juridisch jargon.
LinkedInMis nooit meer een update
Voeg Bruto-Netto.nl toe als voorkeursbron in Google, zodat je vaker onze rekentools en uitleg over belastingen en salaris te zien krijgt.
Toevoegen als voorkeursbron
