BRUTONETTO

CAO Openbaar Vervoer

Onder CAO Openbaar Vervoer verdien je bruto tussen €2.411 en €6.420 per maand, afhankelijk van schaal en trede. Het gemiddelde bruto maandsalaris ligt rond €4.233. Bereken hieronder je netto maandloon op basis van jouw exacte schaal en trede.

Netto per maand (indicatie)
€ 2.255 netto / maand
Excl. vakantiegeld en 13e maand, tenzij hierboven aangevinkt.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

8% Vakantiegeld
26 Vakantiedagen
36u Werkweek
8.33% 13e maand

Loontabel CAO Openbaar Vervoer 2026

10 schalen · 80 treden

1 8 treden · €2.411–€3.086
2 8 treden · €2.701–€3.456
3 8 treden · €2.989–€3.827
4 8 treden · €3.279–€4.197
5 8 treden · €3.569–€4.568
6 8 treden · €3.857–€4.938
7 8 treden · €4.147–€5.309
8 8 treden · €4.437–€5.679
9 8 treden · €4.725–€6.049
10 8 treden · €5.015–€6.420
Leeshulp:

Salaris en loontabel CAO Openbaar Vervoer

Het bruto maandloon onder CAO Openbaar Vervoer loopt van €2.411 (laagste trede) tot €6.420 (hoogste trede), met een gemiddelde rond €4.233. Wat je netto overhoudt hangt af van je loonheffingskorting en eventuele extra's zoals vakantiegeld. Reken het exact uit met de calculator hierboven, op basis van jouw eigen salarisgroep en trede.

Werkweek en secundaire voorwaarden

Een voltijd werkweek onder CAO Openbaar Vervoer bedraagt 36 uur. Werknemers krijgen bij een fulltime dienstverband 26 vakantiedagen per jaar. Naast vakantiegeld van 8 procent ontvangen werknemers een dertiende maand van 8,33 procent.

Salarisontwikkeling

CAO Openbaar Vervoer kent 10 salarisgroepen met in totaal 80 treden. De laagste trede start op €2.411 bruto per maand, de hoogste trede loopt op tot €6.420. Je groeit binnen een salarisgroep via periodieken, doorgaans één keer per jaar bij goed functioneren, tot je het maximum van je groep bereikt.

Wat is CAO Openbaar Vervoer

CAO Openbaar Vervoer geldt voor werknemers bij busvervoerders en regionale openbaarvervoerbedrijven, waaronder chauffeurs en logistiek personeel. De cao regelt salarisschalen, toeslagen, verlof en andere arbeidsvoorwaarden voor deze sector. De huidige loontabel is geldig sinds 1 januari 2024.

Werken in het openbaar vervoer

In het openbaar vervoer werken mensen die reizigers per bus, tram, metro of veerpont vervoeren, en collega’s die dat vervoer mogelijk maken: planners, verkeersleiders, monteurs en servicemedewerkers op stations en haltes. Het werk vraagt vaak om onregelmatige diensten, avond- en weekendwerk en klantcontact met een grote diversiteit aan reizigers. Naast chauffeursfuncties zijn er technische functies (onderhoud van voertuigen) en ondersteunende functies (planning, veiligheid, klantenservice). Doorgroei verloopt bijvoorbeeld van chauffeur naar rij-instructeur of van servicemedewerker naar teamleider. Benieuwd wat een bruto salaris in deze schalen netto oplevert? Gebruik de bruto-netto calculator, of bekijk andere cao’s als je aan het vergelijken bent.

Voorbeeldsituatie

Een voorbeeld om te illustreren hoe salarisgroei in deze cao werkt (dit is een fictieve, illustratieve situatie, geen echt getuigenis):

Youssef (23) begint als servicemedewerker in schaal 1 van de CAO Openbaar Vervoer, met een bruto maandloon van €2.411. Na het behalen van zijn buschauffeursdiploma en enkele jaren ervaring stroomt hij door naar schaal 5, met een bruto maandloon van €3.569. Als ervaren rij-instructeur kan hij op termijn doorgroeien naar hogere schalen, tot maximaal schaal 10 met een bruto maandloon van €6.420.

Bruto en netto per schaal

Onderstaande tabel toont drie illustratieve schalen uit de CAO Openbaar Vervoer: de laagste, een middenschaal en de hoogste. De nettobedragen zijn berekend op basis van een volledig maandsalaris met toepassing van de heffingskorting, zonder overige inhoudingen zoals pensioenpremie.

Schaal Bruto per maand Netto per maand (indicatie)
Schaal 1 €2.411 €2.255,33
Schaal 5 €3.569 €2.946,18
Schaal 10 €6.420 €4.377,82

Veelgestelde vragen

Wat verdien je bruto onder CAO Openbaar Vervoer?

Onder CAO Openbaar Vervoer ligt het bruto maandsalaris tussen €2.411 en €6.420, met een gemiddelde van ongeveer €4.233. Het exacte bedrag hangt af van je salarisgroep en trede.

Wat is een periodiek in deze cao?

Een periodiek is een trede binnen je salarisgroep. Je groeit doorgaans één keer per jaar een periodiek door, tot je het maximum van je groep bereikt.

Hoe weet ik in welke salarisgroep ik val?

Je salarisgroep staat op je loonstrook en in je arbeidsovereenkomst. Je werkgever bepaalt de groep op basis van de zwaarte van je functie.

Bron: officiële CAO-tekst via het CAO-register van het ministerie van SZW. CAO's worden periodiek bijgewerkt; controleer voor 100% zekerheid altijd de actuele CAO-tekst van vakbond of werkgeversvereniging. Deze berekening is indicatief en geen fiscaal advies.

Deel:

Mis nooit meer een update

Voeg Bruto-Netto.nl toe als voorkeursbron in Google, zodat je vaker onze rekentools en uitleg over belastingen en salaris te zien krijgt.

Toevoegen als voorkeursbron